Lohnbuchhaltung Luzern
1. Lohnabrechnungen – korrekt und pünktlich
Wir erstellen monatliche Lohnabrechnungen für Mitarbeitende im Monatslohn, Stundenlohn oder Akkordlohn. Dabei berücksichtigen wir alle relevanten Abzüge: AHV/IV/EO, ALV, Pensionskasse, Unfallversicherung (UVG), Krankentaggeld und – wo zutreffend – Quellensteuer.
Für Betriebe, die einem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) unterstellt sind, kennen wir die branchenspezifischen Anforderungen. Das betrifft insbesondere Betriebe im Bauhaupt- und Nebengewerbe sowie in der Gastronomie, wo Branchenkontrollen regelmässig stattfinden und die korrekte Lohnbuchhaltung entscheidend ist.
2. Sozialversicherungen An- und Abmeldungen
Die korrekte Abwicklung der Sozialversicherungen beginnt bereits bei der Einstellung neuer Mitarbeitenden. Wir übernehmen:
die Anmeldung bei der Ausgleichskasse (AHV/IV/EO/ALV), die Anmeldung bei der Pensionskasse und der Unfallversicherung, die monatlichen und jährlichen Abrechnungen gegenüber den Versicherungsträgern, die Abmeldung bei Austritt sowie die Ausstellung von Lohnausweisen und Sozialversicherungsausweisen.
Wir behalten die Fristen im Blick – damit Sie es nicht müssen.
3. Quellensteuer und Aufenthaltsbewilligungen
Für Mitarbeitende ohne Niederlassungsbewilligung (C-Ausweis) ist die Quellensteuer korrekt abzurechnen und an die zuständige Steuerbehörde abzuliefern. Wir kennen die kantonalen Regelungen und stellen die korrekte Abrechnung sicher.
Bei Mitarbeitenden mit ausländischer Staatsbürgerschaft begleiten wir Sie auch bei Fragen rund um Aufenthaltsbewilligungen und deren Auswirkungen auf die Lohnabrechnung.
4. Entschädigungen und Taggelder
Mutterschaftsentschädigung, Vaterschaftsentschädigung, Militärentschädigung (EO) und Krankentaggelder – diese Leistungen müssen korrekt erfasst, gemeldet und mit den Lohnabrechnungen abgestimmt werden. Wir übernehmen die gesamte Abwicklung und stellen sicher, dass Ihre Mitarbeitenden die ihnen zustehenden Leistungen erhalten.
5. Personaladministration als Gesamtpaket
Auf Wunsch übernehmen wir auch weitergehende Personaladministration: Erstellung von Arbeitsverträgen, Führung von Personaldossiers, Verwaltung von Ferienansprüchen und Absenzen sowie die Kommunikation mit Behörden und Versicherungen.
Zusammenfassung
Lohnbuchhaltung in Luzern – zuverlässig, korrekt und persönlich. Die STEB TREUHAND GmbH übernimmt Ihre Lohnadministration vollständig, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Als Mitglied von Treuhand Suisse stehen wir für fachliche Kompetenz und laufende Weiterbildung.
Nehmen Sie Kontakt auf – wir übernehmen die Verantwortung für Ihre Lohnbuchhaltung.
Weitere Leistungen
Erfahren Sie mehr über unser Angebot und wie wir Ihren Alltag erleichtern können.